Jan Dießner & Sami El Ayachi: Neue Strukturen für den Tierschutz

Wie die Leitung eines Tierheims mit dem Management eines Luxushotels zusammenhängt und welche überraschenden Geschäftsideen daraus entstehen, ist nur eines der Themen, die in dieser Folge des Podcasts Jan & Sami auf den Tisch kommen. Die Hundetrainer Jan Dießner und Sami El Ayachi starten mit einer simplen Stellenausschreibung und landen bei tiefgreifenden Fragen über Organisationsstrukturen, kulturelle Unterschiede in der Tierhaltung und die Qualitätssicherung in der Hundetrainer-Szene. In der Episode Baller Baller Bang Boom Bang erfährst du, warum eine einzelne Person im Tierschutz oft überfordert ist, wie eine reißerische Schlagzeile zu einer wichtigen Diskussion führt und was es mit einem Hund namens Baller Baller Bang Boom Bang auf sich hat. Die Folge bietet eine Mischung aus kreativem Brainstorming, kritischer Reflexion und humorvollen Anekdoten, die für jeden relevant ist, der sich mit Hunden und Tierschutz beschäftigt.

Das Wichtigste auf einen Blick

• Die unmögliche Aufgabe der Tierheimleitung: Jan reflektiert über eine Stellenausschreibung zur Tierheimleitung und kommt mit Sami zu dem Schluss, dass die geforderten Kompetenzen - von Management über Öffentlichkeitsarbeit bis zur Sponsorensuche - von einer Einzelperson kaum zu leisten sind.
• Unternehmensberatung für den Tierschutz: Aus der Diskussion über die Überlastung in Tierheimen entwickeln die beiden die Idee, professionelle Organisationsstrukturen, ähnlich wie sie Unternehmensberatungen oder Hoteldirektoren nutzen, auf den Tierschutz zu übertragen, um Synergien zu schaffen und Ressourcen effektiver zu nutzen.
• Kulturelle Perspektiven auf Hunde: Im Segment Meine Quelle ist die Bildzeitung führt ein Artikel über die Empfehlung von Hundefleischsuppe in Nordkorea zu einer Debatte darüber, warum wir bei manchen Tieren klar zwischen Familienmitglied und Lebensmittel unterscheiden, bei anderen jedoch nicht.
• Eine Start-up-Idee für die Hundeszene: Jan schlägt eine Bewertungsplattform im Stil von Check24 für Hundeseminare vor, um für mehr Transparenz und eine bessere Orientierung für Teilnehmende zu sorgen. Sami ergänzt die Idee um ungeschnittene Videoeinblicke.
• Der Name ist Programm: Der kuriose Episodentitel geht auf eine Anekdote von Jan zurück, bei der eine Seminarteilnehmerin aus Italien den Namen ihres Hundes ruft, der für ihn wie Baller Baller Bang Boom Bang klingt - und sich später als der tatsächliche Name herausstellt.

Von der Stellenausschreibung zur Unternehmensberatung: Neue Ideen für Tierheime

Den Anstoß für das zentrale Gespräch der Episode liefert eine reale Stellenausschreibung für die Leitung eines Tierheims, mit der sich Jan intensiv auseinandergesetzt hat. Er schildert, wie reizvoll er viele Aspekte des Jobs fand, etwa die Öffentlichkeitsarbeit oder die Koordination mit Ämtern. Gleichzeitig wurde ihm bewusst, welch immense Herausforderung die Position darstellt. Sami stimmt ihm zu und betont die typischen Probleme: knappe Budgets, ein enormes Aufgabenfeld und kaum geregelte Arbeitszeiten. Gemeinsam zollen sie den vielen engagierten Menschen im Tierschutz Respekt, die diesen Job oft unter schwierigsten Bedingungen mit Leidenschaft ausüben.

Diese Erkenntnis führt sie zu einer grundlegenden Frage: Warum muss eine einzelne Person all diese komplexen Aufgabenbereiche abdecken? In der Wirtschaft, so argumentieren sie, gäbe es für solche Anforderungen ganze Teams mit Spezialisten. Daraus entwickeln Jan und Sami die Idee, Strukturen aus der Unternehmensberatung oder dem Hotelmanagement auf Tierheime zu übertragen. Ein Hoteldirektor oder Concierge, so Jan, habe genau die Fähigkeiten, die benötigt werden: Organisationstalent, ein Gespür für die Bedürfnisse der Gäste auf Zeit und die Fähigkeit, Netzwerke zu knüpfen und Ressourcen zu bündeln. Anstatt dass jede Tierschutzorganisation für sich kämpft, könnten Synergien geschaffen werden, um die Arbeit effizienter und nachhaltiger zu gestalten.

Warum unterscheiden wir zwischen Haustier und Nutztier?

Im wiederkehrenden Format Meine Quelle ist die Bildzeitung stellt Jan einen Artikel vor, der für reichlich Diskussionsstoff sorgt. Darin wird berichtet, dass in Nordkorea aufgrund einer Hitzewelle Hundefleischsuppe als traditionelles Hausmittel empfohlen wird. Die Hosts nutzen diese provokante Meldung als Ausgangspunkt für eine tiefere Reflexion über kulturelle Unterschiede in der Wahrnehmung von Tieren. Sami merkt an, dass das Essen von Hunden auch in der deutschen Geschichte, insbesondere in Not- und Kriegszeiten, keine Seltenheit war und die letzte offizielle Hundemetzgerei in Deutschland erst 1984 geschlossen wurde.

Die Diskussion dreht sich um die willkürlich erscheinende Grenze, die wir zwischen Haustieren, die als Familienmitglieder gelten, und Nutztieren, die als Lebensmittel akzeptiert sind, ziehen. Während der Hund als bester Freund des Menschen einen besonderen Status genießt, werden andere intelligente und soziale Tiere wie Schweine oder Rinder selbstverständlich konsumiert. Dieses Gespräch regt dazu an, die eigene Haltung zu hinterfragen und die gesellschaftlichen und historischen Kontexte zu beleuchten, die unsere Beziehung zu Tieren prägen.

Check24 für Hundeseminare: Eine Start-up-Idee wird geboren

Ein weiterer kreativer Gedanke entspinnt sich aus der Frage nach Qualität und Transparenz im Hundetraining. Jan schlägt die Gründung einer Art Check24 für Hundetrainer und deren Seminare vor. Eine solche Plattform könnte Hundebesitzern helfen, sich im unübersichtlichen Markt der Angebote zurechtzufinden. Ein unabhängiger Tester würde Seminare besuchen und nach einem klaren Kriterienkatalog bewerten, um eine verlässliche Orientierungshilfe zu schaffen. Jan zeigt sich von dieser Idee so überzeugt, dass er sogar anbietet, als potenzieller Investor für ein solches Start-up zur Verfügung zu stehen.

Sami findet den Ansatz spannend und erweitert ihn um eine entscheidende Komponente: Um einen authentischen Eindruck zu vermitteln, sollte der Tester ungeschnittene Videoausschnitte aus den Seminaren veröffentlichen. So könnten sich Interessierte selbst ein Bild von der Arbeitsweise, der Kommunikation und der Atmosphäre machen. Diese Idee leitet über zu einer allgemeineren Diskussion über die Wichtigkeit von Selbstreflexion und kollegialem Austausch in der Trainerszene. Beide sind sich einig, dass es der gesamten Branche guttun würde, wenn Trainer sich gegenseitig öfter bei der Arbeit zusehen und konstruktives Feedback geben würden, anstatt in Konkurrenzdenken zu verfallen.

Anregungen und Ideen aus der Episode

Die Episode ist reich an Denkanstößen. Hier sind einige der konkreten Ideen, die Jan und Sami entwickelt haben:

1. Der Tierschutz als Studienobjekt: Jan und Sami rufen Studierende dazu auf, im Rahmen einer Master- oder Gruppenarbeit die Organisationsstrukturen lokaler Tierschutzvereine zu analysieren. Ziel wäre es, Ineffizienzen und ungenutzte Potenziale aufzudecken und konkrete Vorschläge zur Optimierung zu entwickeln.
2. Eine Bewertungsplattform für Hundeseminare: Die Idee eines Check24 für Hundetrainingsangebote wird konkret vorgestellt. Wer sich technisch und konzeptionell in der Lage fühlt, ein solches Projekt umzusetzen, wird von Jan ermutigt, ihn zu kontaktieren, da er sich eine finanzielle Beteiligung vorstellen kann.
3. Gegenseitige Hospitation unter Trainern: Ein starker Appell geht an alle Hundetrainerinnen und Hundetrainer, sich öfter gegenseitig bei der Arbeit zu besuchen. Dieser Austausch soll nicht der Kritik, sondern der Inspiration, der Selbstreflexion und der Weiterentwicklung der eigenen Fähigkeiten dienen.